عدن/ وداد شبيلي;بدأت أمس بمنتجع العروسة السياحي بعدن فعاليات الدورة التدريبية الخاصة بحقوق وواجبات العاملين في القوانين اليمنية وخصوصية القانون للمرأة العاملة الذي ينظمه صندوق الرعاية الاجتماعية بعدن بدعم من الاتحاد الاوروبي للفترة من 10 ـ 12 نوفمبر الجاري بمشاركة 37 متدربا ومتدربة من 12 محافظة من العاملين في صندوق الرعاية الاجتماعية.وفي حفل الافتتاح القى الاخ احمد الضلاعي وكيل محافظة عدن للاستثمار والتنمية كلمة أكد فيها ان الدورة التدريبية متميزة خاصة انها تتعلق بحقوق العاملين والعلامات في صندوق الرعاية الاجتماعية موضحا انه لا توجد حقوق بدون واجبات خاصة في هذا المرفق الحيوي الذي يشرف اليوم على رعاية أكثر من مليون وخمسمائة مستفيد من صندوق الرعاية الاجتماعية الذي وجد أساسا لمساعدة الفقراء بالاضافة الى «اننا نريد ان يتحول دور الصندوق من تقديم الرعاية الاجتماعية الى اقامة الدورات التأهيلية ايضا وتقديم القروض لمساعدة الاسر حتى تتمكن من العيش الكريم والاسهام في التنمية الاقتصادية والاجتماعية».وأضاف الاخ الضلاعي «انه من خلال هذا الصندوق نستطيع ان نحول كل اسرة في مختلف محافظات الجمهورية خاصة محافظة عدن الى ورشة عمل صغيرة تساهم في الانتاج وتوفير السلع والخدمات للسوق المحلية من خلال تقديم القروض الصغيرة والقروض البيضاء التي لا تخضع لاي فوائد او ارباحا». متمنيا للمشاركين الاستفادة من مخرجات الدورة.كما القى الاخ مهدي باطويل مدير صندوق الرعاية الاجتماعية بعدن كلمة رحب في مستهلها بالمشاركين مؤكدا أهمية موضوعات الدورة التي تتعلق بالحقوق والقوانين الخاصة بالمرأة.ودعا المشاركين الى الخروج بتوصيات وقرارات تهتم بحقوق العاملين والعاملات بالاضافة الى حقوق المرأة واحقيتها بالعمل.كما القت السيدة شارون هال ممثلة صندوق الاتحاد الاوروبي كلمة اشارت فيها الى أهمية الموضوعات التي تتعلق بالدورة والتي تتركز حول حقوق وواجبات المرأة في العمل. مؤكدة انه يجب ان تتم مناقشتها باستفاضة للخروج بتوصيات تخدم المرأة في كافة المجالات.ويهدف برنامج التوعية حول العمل الكريم والعدالة الاجتماعية الى رفع مستوى الوعي بين العمال والعاملات في الصندوق بقضايا العمل الكريم والعدالة الاجتماعية وعلى وجه التحديد حقوق العمال والعاملات وواجباتهم والمساواة في النوع الاجتماعي في مكان العمل.وستتناول الدورة على مدى ثلاثة ايام متواصلة معرفة العمل الكريم وأهمية معرفة قوانين العمل وتعريف حقوق وواجبات العاملات والعمال وكذا واجبات صاحب العمل، بالاضافة الى انواع العمل ومدته وعدد الايام والساعات والعمل الاضافي والمناوبة وعقود العمل وتعويضاته والاجور وحساباتها والاجازات والعطل الرسمية وقوانين التأمينات والمعاشات والسلامة المهنية والاصابات وكذا المنازعة بين اطراف العمل والتنظيم النقابي وخصوصية القانون للمرأة العاملة وحظر بعض الاعمال على المرأة بالاضافة الى قانون الاحوال الشخصية وقانون الاحوال المدنية وقانون العمل وقانون التأمينات والمعاشات وقانون الخدمة المدنية.ويتوقع ان تخرج الدورة بالعديد من النتائج اهمها التعاون الايجابي بين الاطراف الثلاثة الذي يعكس بشكل جيد توحيد العلاقات والرضى التام عن البرنامج وعن اداء الموظفين.